1月24日，歲末迎新之際，“一起向未來 攜手共奮進”——萬事利集團2021年度總結表彰會順利召開。會議總結梳理了過去一年的收獲與不足，表彰了為企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展付出辛勤努力的先進團隊和個人，同時向全體中高管如何應對新挑戰(zhàn)，把握新機遇提出新要求，激勵全體萬事利人繼續(xù)攜手奮進2022！
回首2021年，意義非凡。這一年，我們親歷了中國共產黨的百年華誕，實現了第一個百年奮斗目標，開啟全面建設社會主義現代化國家、向著第二個百年奮斗目標進軍的新征程。這一年，萬事利集團積極構建高質量發(fā)展新局面，成效顯著，并大踏步持續(xù)向百年企業(yè)奮斗目標邁進。
這一年，面對復雜嚴峻的國際形勢和國內經濟下行的壓力，全體萬事利人凝心聚力，不畏挑戰(zhàn)，堅守實業(yè)為本不動搖，堅持以科技創(chuàng)新引領，以數字化改革為抓手，不斷補足傳統(tǒng)制造業(yè)在民營經濟高質量發(fā)展過程中的短板，推動企業(yè)在新時代轉型升級，為企業(yè)做百年品牌注入強大動能。經過4年9個月的努力拼搏，旗下主業(yè)萬事利絲綢成功上市，贏占資本市場，這也為萬事利集團迎戰(zhàn)2022年鼓足了應對挑戰(zhàn)和機遇的勇氣和信心！
2021我們榮耀與輝煌，2022我們如何保持并突破？如何持續(xù)激發(fā)企業(yè)活力，做百年企業(yè)？我們未來的路在哪里，要怎么走？這是擺在所有萬事利人面前的最重要的問題。
萬事利絲綢文化股份有限公司董事長李建華重點圍繞當下絲綢行業(yè)發(fā)展情況和未來絲綢之路要如何走兩方面，進行分享。
“絲綢行業(yè)是當下最好的行業(yè)?！崩罱ㄈA全面分析了絲綢行業(yè)目前面對的問題和可持續(xù)發(fā)展性，他指出在疫情和經濟下行形勢的影響下，房地產業(yè)、旅游業(yè)、傳統(tǒng)絲織業(yè)等行業(yè)發(fā)展都面臨非常大的挑戰(zhàn)，我們唯有堅持我們當下的行業(yè)，堅信我們的未來發(fā)展是充滿機遇的，我們所在行業(yè)就是最好的行業(yè)，絲綢行業(yè)才會充滿活力和希望。
絲綢之路，路在何方？李建華堅定地指出在于科技和人才。“核心科技決定企業(yè)可以走多遠，培養(yǎng)建設人才梯隊決定企業(yè)可以做多強?！逼髽I(yè)的發(fā)展一定是高質量的發(fā)展，企業(yè)的競爭，其核心是科技研發(fā)的競爭。2022年，萬事利絲綢將持續(xù)聚焦人才培養(yǎng)和技術研發(fā)，著力挖掘提拔年輕人才，為公司積蓄力量，加快推進企業(yè)數智化發(fā)展。
“我們員工能在萬事利集團這個平臺收獲快樂，得到福利，實現自我價值，這是我最想看到的，也是我最榮幸的?！奔瘓F董事長屠紅燕首先對各個板塊取得的各項成績和全體萬事利人的辛勤付出給予了高度贊揚和認可。
總結回顧過去的成就和不足，屠紅燕詳細分析了未來整體經濟形勢和浙江杭州發(fā)展趨勢，她認為，我們要清醒地看到國家和政府的一系列布局，跟上他們的腳步。在科技應用迭代如此快節(jié)奏的時代，萬事利需要緊抓數字化改革，通過數字化轉型來進行全面“換血”，讓自己不要成為在數字化塑造變革中落后的那一個，并引領企業(yè)朝著管理系統(tǒng)化、智能化、規(guī)范化、高效化的方向發(fā)展。
如果用一個詞指明明年企業(yè)的發(fā)展方向，那就是“變革”。屠紅燕堅定地表示，萬事利要做百年品牌，就必須擁抱“變革”，做年輕人喜歡的國潮品牌，只有把“不停地變化”，變?yōu)槲覀儭安蛔兊淖非蟆?，未來才有期待。同時，圍繞這一關鍵詞，也對萬事利的管理者和全體萬事利人提出更高的要求：要進一步提升敢于承擔的能力，提升把責任轉化為行動的能力，提升扎實做計劃、落實計劃的能力。
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